美容院公共卫生管理制度
1、美容美发场所各类证照指定专人负责管理。卫生许可证必须悬挂在场所醒目处，随时接受顾客及卫生执法人员的监督。营业执照、卫生许可证及从业人员健康合格证明和卫生知识培训合格证明在有效期内。
2、（一）毛巾、面巾、床单、被罩、按摩服、美容用具等公共用品用具应一客一换一消毒，清洗消毒后分类存放；直接接触顾客毛发、皮肤的美容美发器械应一客一消毒。
3、不可以，美容院内禁止吸烟，并且要悬挂明显禁烟标识。
4、从业人员（包括临时工）每年应进行一次健康检查，持有效合格的健康证后方能从事本职工作。从业人员需进行法规及卫生知识培训，经考核合格者发给合格证。公共场所经营单位必须建立相应的卫生管理制度。
5、#环境卫生工作管理规章制度篇1# 要严格执行各项卫生要求，做到窗明几净，地面整洁，环境优雅、舒适。 餐厅每日用拖把拖三次，窗台每日擦三次，门帘每日擦一次，洗手池每日清洗三次，下水道保持清洁畅通，并杜绝常流水，定期进行消毒。
理发店公共卫生管理制度
（一）毛巾、面巾、床单、被罩、按摩服、美容用具等公共用品用具应一客一换一消毒，清洗消毒后分类存放；直接接触顾客毛发、皮肤的美容美发器械应一客一消毒。
美容美发场所各类证照指定专人负责管理。卫生许可证必须悬挂在场所醒目处，随时接受顾客及卫生执法人员的监督。营业执照、卫生许可证及从业人员健康合格证明和卫生知识培训合格证明在有效期内。
不可以。美容美发、场所法定代表人或负责人是其场所卫生管理第一责任人，对场所卫生管理负全面责任。
公共场所经营单位必须建立相应的卫生管理制度。要有专人负责卫生管理工作，设卫生专用消毒设施，公用品、用具等需定期进行消毒保洁。定期清理室内外卫生，保持环境整洁。
从业人员需进行法规及卫生知识培训，经考核合格者发给合格证。 公共场所经营单位必须建立相应的卫生管理制度。要有专人负责卫生管理工作，设卫生专用消毒设施，公用品、用具等需定期进行消毒保洁。
美容院管理制度
美容院管理制 给顾客作护理时，沟通顾客应轻声细语，美容师之间不允许相互开玩笑取乐，喧哗、议论事情。
员工上班必须坚守工作岗位，满负荷、高效率地工作。并模范带头、自觉遵守会所的各项规章制度。
使用中的工具必须放置于干净的容器中。碗、盘以及其它容器在使用前和使用后都必须消毒。所有美容器具在使用完毕后必须清洗干净并以75%的酒精棉球擦拭。美容院的光线、温度（18摄氏度左右）、通风都要符合标准。
③ 将工具浸入杀菌液中，浸入时间请参考表.美容院使用的杀菌剂 名称 形态 强度 浸泡时间 酒精 液体 70％溶液 10分钟以上 新洁尔灭 液体 10分钟以上 ④ 取出工具，用清水冲洗后用干净的毛巾擦。
美容院仪器管理制度主要包括以下内容：仪器设备的使用人员要严格按照仪器设备的技术标准、说明书和操作规程进行操作。任何仪器设备在使用前都应由设备科负责验收、调试、安装，并经过操作培训后才能使用。
美发店的卫生管理制度如何拟写
申领公共场所卫生许可证、亮证经营，按时复核。理发、美容分区设置，染、烫发区有排风设施；保持内部环境整洁，室内无积尘，地面无果皮、痰迹和垃圾。建立卫生管理网络和卫生管理档案，有卫生负责人。
（二）饮具清洗消毒后应表面光洁，无油渍、无水渍、无异味，符合《食（饮）具消毒卫生标准》规定。
理发店、美容店卫生管理制度 贯彻执行国家卫生法规及卫生标准，接受卫生监督部门的监督监测及卫生知识培训。 从业人员（包括临时工）须持有效的“健康合格证”及“卫生知识培训合格证”上岗。
理发美容店卫生管理制度理发美容店经营单位必须领取“公共场所卫生许可证”后方能营业。“公共场所卫生许可证”必须悬挂在店内显眼处，并按国家规定定期到卫生监督部门复核。
美容美发场所各类证照指定专人负责管理。卫生许可证必须悬挂在场所醒目处，随时接受顾客及卫生执法人员的监督。营业执照、卫生许可证及从业人员健康合格证明和卫生知识培训合格证明在有效期内。
理发店内每周一大扫除一次，彻底清洁，包括刷地面，镜台，衣柜，门，卫生间，和刷墙面，展架清洁，产品清洁摆放整齐，等。违者10分，理发小工服一周清洗一次。
美容美发行业卫生管理制度
（一）美容美发场所经营者应按照本规范有关要求，参照《推荐的美容美发用品用具清洗消毒方法》（见附录1）和《推荐的美容美发场所及其设施、设备、工具清洁计划》（见附录2），制定本场所具体的卫生操作规程。
美容美发业卫生管理制度 申领公共场所卫生许可证、亮证经营，按时复核。理发、美容分区设置，染、烫发区有排风设施；保持内部环境整洁，室内无积尘，地面无果皮、痰迹和垃圾。
美容美发场所各类证照指定专人负责管理。卫生许可证必须悬挂在场所醒目处，随时接受顾客及卫生执法人员的监督。营业执照、卫生许可证及从业人员健康合格证明和卫生知识培训合格证明在有效期内。
理发店、美容店卫生管理制度 贯彻执行国家卫生法规及卫生标准，接受卫生监督部门的监督监测及卫生知识培训。 从业人员（包括临时工）须持有效的“健康合格证”及“卫生知识培训合格证”上岗。
