卫生系统事业单位试用期工资
乡镇卫生院编制试用期为三个月到六个月左右。试用期工资待遇只有基本工资，工资为3000元/月，转正后就可以涨工资的，转正以后才可以发放绩效奖金，试用期是没有绩效奖金的。一般试用期结束了还要考试一次的。
事业单位试用期工资发放标准如下：不得低于用人单位所在地的最低工资；按规定支付的加班工资和加点工资；新录用人员见习期的工资待遇，按照基本工资、绩效工资和津贴补贴三部分进行发放。
事业单位试用期工资标准不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。这是劳动者在试用期工资待遇的法定最低标准。
法律主观：国家规定试用期工资标准不得低于本单位同岗位的正式工工资的百分之八十，且不得低于用人单位当地的最低工资标准，试用期考核的标准通常由用人单位自行决定。
事业单位试用期工资标准的发放是，不能低于单位同岗位工资的百分之八十，同时也不能低于单位所在地最低工资的百分之八十，那么此工资的支付标准就算是合法的，事业单位正式员工工资与试用期工资所存在的待遇也是完全不一样。
元至4000元不等。天津南开区卫健委招聘信息显示天津卫健委待遇平均工资3000元至4000元不等，包括五险一金，有社会保险(5险)，住房公积金，工作稳定。
2022河北省乡镇卫生院编制工资待遇
1、根据相关资料得知乡镇卫生院的工资为2500至3000元。主要看是什么地区的了，偏远地区的工资在2000左右了。经济发达的地区可以到3500到3700左右了。
2、现在一般乡镇卫生院的工资为2500至3000元。主要看你是什么地区的了，偏远地区的工资在2000左右了。经济发达的地区可以到3500到3700左右了。
3、乡镇卫生院医生的工资大概每月2000到3000元。我国医生的收入主要由工资和奖金构成。工资基于事业编制，与工龄、学历有关，包括岗位工资、薪级工资和一些补贴。在医生的整体收入中，工资部分占比约为1/4。
4、根据相关信息可知：2022年乡镇卫生院职工工资标准乡镇卫生院的工资为2500至3000元。辛集市乡镇卫生院医生收入主要由工资和奖金构成。工资基于事业编制，与工龄、学历有关，包括岗位工资、薪级工资和一些补贴。
2022年河北省卫生技术人员工资标准
1、河北省乡镇卫生院编制工资待遇为2500至3000元。2022年乡镇卫生院职工工资标准乡镇卫生院的工资为2500至3000元。主要看是什么地区的，偏远地区的工资在2000左右了。经济发达的地区可以到3500到3700左右了。
2、专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。
3、作人员工资的构成 基本工资 岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。
医院事业单位工资大概多少钱一个月
截止2023年2月23日，工资待遇很好。天津市东丽区医疗基层事业单位月工资6000到8000元，有五险一金。周一到周六上班，拥有节日福利、高温补贴、绩效奖金、年终奖等。
元。医院编制指医院正式员工编制，工资是由医院发放，二甲医院，一般基本工资3500元，基本工资每年根据工龄涨个一二百，根据职称再涨，奖金差不多一个月三四千。
三甲医院办公室人员平均工资7000-10000元不等，缴纳五险，公司周围交通便利，餐饮方便。三甲医院是事业单位，专业技术人员走技术级，行政人员套行政级别，医院办公室主任为正科级级别。
