卫生局有些什么岗位
1、护理岗位。卫健局全称叫卫生健康局，是地方各级医院的主管部门，卫生健康局一般类岗位是护理岗位，下设办公室、医政科、健教所、爱卫会等职能部门，分管食品卫生，执业医师法的实施，医疗事故的处理等等工作。
2、法律主观：卫生局归卫生部门管理。卫生局是地方各级医院的主管部门，其下设办公室、医政科、健教所以及爱卫会等职能部门，分管食品卫生、执业医师法的实施以及医疗事故的处理等工作。
3、卫生局是管食品卫生、执业医师法的实施、医疗事故的处理等工作。是地各级医院的主管部门，下设办公室、医政科、健教所、爱卫会等职能部门，分管食品卫生，执业医师法的实施，医疗事故的处理等等工作。
4、另外，因为卫健委直属的医疗机构和卫生部门很多，所以卫健委的公务员以后升官的高度可能不如其他强势部门，但是今后可能去任职的平台会非常丰富。
5、研究制定全市卫生人才发展规划，会同有关部门制定全市卫生专业技术人员岗位设置方案；负责卫生专业技术队伍的管理工作；负责局机关及直属单位的机构编制、劳动工资、干部考核任用、人员的调配、录用等人事工作。
6、卫生局医政科的工作职责是：贯彻执行党和国家有关卫生工作的方针、政策和法律、法规、规章；研究制定当地卫生事业发展改革的有关方案、工作规划、政策和指导性意见，并组织实施；负责制定传染病和慢性非传染性疾病的防治规划。
办事员属于公务员编制吗?科员一般是干啥的呢?
办事员如果拥有行政编制，自然就属于公务员，如果是事业编制，那么就不属于公务员。还有一种较为特殊的情况，即虽然是事业编制，但管理标准是参照公务员来的，这一类的从业人员也不属于公务员，但可以享受到公务员的待遇。
科员其实并不是干部，但他也不属于工人，只是属于工作人员。简单来说就是行政机关单位具有行政编制，但是属于最低等级的非领导职位的工作人员。
街道办事处在职工作人员身份一般有四种： 是街道领导及科室干部属公务员编制，占小部分，其工资是公务员工资。 是按公务员比例设定的工勤人员（后勤人员），占绝少数，工资较低。
没有区别。只是乡镇公务员中科员职位的分类：A类职位——综合管理类。主要包括：从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。
干事：办事；专门从事某项专门工作的人。科员：一个科里不是领导的成员。级别不同 干事：可以是社会团体的成员也可以是国际性机构，政治团体等成员，可以是公务员编制也有非公务员编制。
一级主任科员相当什么级别
一级主任科员是综合管理类公务员职级之一，主任科员是正科级，属于非领导职务。
一级主任科员是中国公务员职务的一种，属于综合管理类非领导职务序列。主任科员是正科级，属于非领导职务，所以职责略低于科度长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。职务工资上有区别，实职正科级略高于主任科员。
一级主任科员相当于正科级，但属于非领导职务，所以职位略低于现任科长、乡镇长等实职的正科级领导职务。从事具体的工作，同时根据隶属关系将会接受正科实职的公务员指挥，正科与一级主任科员都是能够相互转任并且兼任的。
中医科人员岗位职责
1、门诊中医师岗位职责1 在科主任领导和主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。 按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。
2、中医门诊岗位职责 篇1 在院长领导下，负责门诊部的医疗、护理、教学、科研和行政的管理工作。 组织制定门诊部的工作计划。经院长、分管副院长批准后组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
3、中医科护士长岗位职责 本科是各种护理工作制度、专科疾病护理常规、医德医风教育条例的健全，并定期组织学习、实施、检查和考核，对本科护理工作负有全面责任。
4、医生岗位职责 篇1 在科主任领导和主任(副主任)医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防等工作。 按时查房，参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。
5、中医医生助理岗位职责1 在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责科室的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。制定科室工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
